تعاونية الشارقة تحصد جائزة الشارقة للعمل التطوعي الدورة ال18
فازت تعاونية الشارقة بجائزة الشارقة للعمل التطوعي في دورتها ال18 ،حيث جرى حفل التكريم برعاية كريمة من سمو الشيخ سلطان بن محمد بن سلطان القاسمي ولي عهد ونائب حاكم إمارة الشارقة.
وحقَّقت التعاونية المركز الأول في مجال المبادرة بأعمال تطوعية عن مشروعها « تسوق براحة وأمان »، الذي استقطب «239» متطوعاً بعدد ساعات بلغت «13517».
وأعرب سعادة ماجد الجنيد الرئيس التنفيذي لتعاونية الشارقة، عن شكره وتقديره لصاحب السمو الشيخ الدكتور سلطان بن محمد القاسمي عضو المجلس الأعلى حاكم الشارقة حفظه الله ورعاه ، وسمو الشيخ سلطان بن محمد بن سلطان القاسمي ولي عهد ونائب حاكم الشارقة، لحرصهم على انخراط ومشاركة كافة المؤسسات والقطاعات والأفراد في العمل التطوعي باعتباره قيمة إنسانية متأصلة في المجتمع الإماراتي، مؤكداً أن جائزة الشارقة للعمل التطوعي أسهمت في خلق حالة من الحراك والتنافس ،ما أسهم في نشر ثقافته بصورة كبيرة ، بما يترجم رؤى وتوجهات القيادة الرشيدة.
وأكد السيد هلال المحرم مدير إدارة الموارد البشرية بالتعاونية حرص تعاونية الشارقة في المشاركة الدائمة في العمل التطوعي الإنساني لترسيخ مفهومه بين العاملين والموظفين بمختلف الأقسام والفروع ، وكذلك المتسوقين على اختلاف جنسياتهم وفئاتهم العمرية .
ولفت لدور تعاونية الشارقة الريادي في صنع وطرح المبادرات المجتمعية التي تخدم المجتمع بمختلف فئاته ، ومنها مبادرة “تسوق براحة وأمان ” التي تم تنفيذها بالتنسيق مع دائرة الخدمات والشؤون الاجتماعية في الشارقة بهدف مساعدة المتسوقين و توعيتهم بضرورة الالتزام بكافة شروط الوقاية والسلامة خلال تسوقهم لحمايتهم من خطر انتشار فيروس كورونا المستجد وذلك على مستوى فروع التعاونية المنتشرة في كافة مدن إمارة الشارقة ، مشيراً إلى مشاركة 72 متطوعات في المبادرة بواقع 5 ساعات تطوعية يومية تزيد وتنقص حسب الحاجة خلال أيام الأسبوع حيث استمرت لمدة 60 يوما .
وثمّن هلال المحرم لتعاونية الشارقة الدور الذي لعبه المتطوعين في المبادرة والقائمين عليها، معرباً عن فخره بالتكريم الذي يأتي تتويجاً لجهود تعاونية الشارقة في تعزيز مفهوم العمل التطوعي بين أفراد المجتمع، والعمل على بناء شراكات مجتمعية بين المؤسسات على اختلافها ، وأضاف أن الحصول على الجائزة يعزز من مكانة تعاونية الشارقة ودورها الحيوي ، مشيراً إلى مواصلة العمل على ترسيخ ثقافة العمل التطوعي من خلال طرح المبادرات وتنظيم الفعاليات والأنشطة التطوعية، بما يخدم قضايا التنمية والممارسات الاجتماعية والاقتصادية بشكل عام.
